职位描述

项目位于新疆需要长期出差，请符合再投递

岗位职责

1.负责酒店日常经营和管理工作，制定酒店各岗位管理制度、绩效考核、SOP 流程，确保酒店经营和管理指标的完成

2.做好每月的培训计划和实施，考核员工技能

3.检查员工日常工作中是否热情礼貌、耐心细致、认真负责，卫生是否干净整洁是否达到酒店标准，对酒店人员工作表现进行奖惩负责

4.对酒店客房计划卫生、工程维修、工程翻新的计划与跟进

5.负责酒店物资成本分析及管控，物品按运营标准保证使用、消耗控制得当，定期分析店内经营和管理状况并向总经理汇报

6.主动征询和收集客人意见和建议。负责处理宾客投诉，超过职责权限，及时请示总经理

7.类凭证进行审核和报销，负责审核房态及电脑帐目核对

8.负责酒店编制预算、招聘、安排人员调休、对调休人员班次顶

9.负责对外关系维护，处理好外部公关及协作关系

10.负责酒店安全管理，消防管理排查

任职要求：

1.男女不限，45周岁以下，大专以上学历；

2.有酒店筹备经验者优先，星级酒店及连锁酒店均有经验者优先；

3.具备创新经营思维，善于打造个性化酒店；

4.参与酒店全面管理工作3年以上；

5.项目位于新疆需要长期出差。