岗位职责：
1、战略开发和资源整合：制定华北区域多式联运业务拓展战略，搭建"铁路+"联运服务网络，设计平台化服务产品（如"一单制"联运、定制化运力池），提升客户粘性，建立区域战略合作伙伴生态；
2、业务拓展和深耕：以铁路为核心的多式联运的产品/渠道开拓和维护，同时深度挖掘客户需求，协调解决客户问题，提升客户满意度与续约率；建立客户分级管理体系，制定运输及综合物流解决方案，推动项目签约与长期合作；
3、平台化运营赋能：统筹华北区域供应链物流网络优化，监控区域运营指标（时效、成本、服务质量），处理突发问题并优化流程，优化"门到门"时效，提升整体运营效率，实现降本增效目标；
4、项目管理：主导运输相关项目的全生命周期管理，搭建客户数据看板，包括客户需求分析、方案设计、合同谈判、落地执行及复盘优化，创新多式联运方案设计；
5、团队与风险管控：确保区域业务符合运输法规、行业标准及公司内控要求，规避运营与法律风险，有效应对突发事件对物流网络的影响。组建属地化团队，提升团队专业能力与服务意识，激励员工达成业务及运营目标。
任职要求
1、8年以上物流/供应链行业经验，3年以上区域管理或大客户管理经验，平台化思维强，擅长通过资源整合创造增量价值；具备铁路运输/多式联运经验者优先，能快速整合铁路运输资源者优先考虑；
2、精通供应链全流程管理，擅长大客户开发与关系维护，具备优秀的商务谈判能力，人际关系敏锐度强；
3、熟练使用Office办公软件，数据敏感度高，逻辑清晰，具备优秀的统筹协调能力，有一定的数字化能力；
4、抗压能力强，能适应高强度工作环境，接受出差；