【岗位职责】1.在岗位上接受完整的（用户运营—产品运营—数据运营—管理运营）的综合技能培训，逐步适应公司的基础节奏，学公司企业文化。2.实习期表现优异者可转正升到基层管理岗位，并往中高层管理方向培养。3.学习活动策划，组织安排市场分析参与公司部门管理培训工作。4.负责市场，公司的运营，协调部门和团队管理，进行各方面的计划执行与监督。

【薪酬福利】1.实习期：基本薪资5000-8000元/月； 转正后：基本薪资6000-10000元/月（能力决定你的薪资）2.一经录用，一经录用可签正式劳动合同；3 公司提供住宿，离公司近，环境干净整洁；4.定期团队活动、节日、生日等有礼品发放，公司都是90和00后，年轻人多，气氛轻松（篮球赛漂流等团建、全国度假旅游、5家以上分公司学习旅游机会等）；5 公司提供免费专业培训，绩效奖金，三个月后年底有3%的分红。

【晋升空间】基础—运营主管—运营高管—项目负责人—-—区域负责人——分公司负责人

【任职要求】1.大专及以上学历，有良好的沟通能力和组织协调能力，具有良好的环境适应能力。2.有无相关经验均可，接受应届毕业生。3.有往团队管理方向发展的意愿，有强烈的进取心，学生干部和退伍军人优先考虑。4.有良好的适应能力和学习转化能力。