一、运输业务整体统筹与管理
1．统筹各类运输业务（如干线、城配、零担、整车等）的全流程管理，根据货物类别进行合适资源匹配，从订单接收、调度安排、在途跟踪到货物签收、异常处理，保障货物准时、安全送达。
2．分析运输市场动态（如运价波动、政策变化、竞争对手情况等），优化运输方案，提升公司运输业务的市场竞争力。
二、运力资源管理与优化
1．负责运力资源的管理与维护，包括自有车辆、合作车队、外部承运商等，建立稳定的运力池，确保运力充足且成本合理。


任职要求：1、大专及以上学历，物流类相关专业尤佳，5年以上相关领域工作经验，其中至少 2-3 年运输团队管理经验（含调度、运力、成本管控等核心模块）；
2、了解国内卡车业务的流程，能够评估市场价格水平，熟悉其中相关环节，熟悉相关国家法律法规；
3、有干线、城配、零担/整车运输等多场景实操经验者优先，熟悉制造业物流等细分领域者更佳；
4、有较好的英文读写能力；
5、熟练使用办公软件，能够快速学习并使用运输管理系统及财务系统；
6、具有较好的沟通和执行能力，工作踏实认真，责任心强。
2．制定运输服务评估标准，定期对合作运力商进行考核（如准时率、破损率、服务质量等），优化运力结构。
三、成本控制与数据分析
1．负责运输成本的核算与管控，包括燃油费、过路费、车辆维修费、人工成本、外包运力费用等，制定成本优化方案，确保运输成本有竞争力且控制在预算范围内。
2．定期收集、整理、分析运输数据（如运输量、准时率、破损率、成本占比等），形成数据分析报告，并根据分析结果调整运输策略。
3．准确、及时并有效的录入数据到公司系统，需仔细核对保证数据的正确性
4．业务完成后，按照各客户要求及时准确的进行对账对账、结算
四、风险管控与合规管理
1．制定运输环节的风险防控预案，包括货物丢失、破损、延误、交通事故等风险的预防及应对措施，降低业务风险。
2．处理运输过程中的重大异常事件（如交通事故、货物损毁纠纷等），协调内外部资源解决问题，维护公司及客户权益。
五、跨部门协作与客户服务
1．与公司内部部门（如各项目部、运管部、财务部、技术部等）紧密协作，对接客户需求，支持运输业务落地与运营持续管控、客户需求反馈等环节，确保业务运营顺畅。
2．对接核心客户的运输需求，定期沟通运输服务质量，处理客户投诉及建议，提升客户满意度，维护长期合作关系。
六、系统与流程优化
1．推动运输管理系统（TMS）、车辆监控系统等信息化工具的应用与优化，提升运输业务的数字化管理水平，提高工作效率。
2．持续优化运输操作流程（如调度流程、异常处理流程等），简化环节、减少冗余，提升整体运营效率。