一. 工作内容
1.完成日常少儿及小学生的英语教学工作，承担课程答疑和作业考卷的批改工作；
2.根据校区的招生需求，完成招生课程或活动，协助课程顾问完成续费工作；
3.积极解决学生家长关于学习提出的问题，为家长制定符合其期望的学习路径规划和指导；
4.维护学员关系，配合校区进行日常学员关系维护活动的制定和开展，如生日会，学员展示活动等；
5.教学设施设备的维护和管理；
6.参与校区日常的教研活动，积极提升自我；
7.领导交代的其他任务。
二. 任职要求
1. 要求有教师资格证；
2. 本科及以上学历，英语达到专业四级、大学六级或雅思6.5分以上，拥有英语专业八级者优先；
3. 做事认真，对工作充满热情，有责任心；
4.喜欢孩子，性格活泼外向开朗具有亲和力；
5.拥有至少2年以上同类行业的教学经验；
(想考编目前找工作只是为了过渡或兼职者勿扰。)
三. 薪资待遇
1. 试用期3个月(表现优异者可提前转正)，转正后平均薪酬不低于6000元/月；
2. 提供餐补和免费住宿；
3. 提供符合员工职责发展期望的培训体系；
4. 每周休息1天半，提供年度旅游和每年寒暑假合计不低于25天的带薪假期；
5. 五险、过节福利和年终奖金以及子女优惠入学政策。