工作职责：
1、对下属各机构运营情况进行检查督导，90项检查的指导；
2、对分管机构的运营管理、风险把控及巡视、对外关系维护等；
4、建立公司事业部相关制度、流程及标准；
5、实行日常管理和业务活动，提升团队核心业务能力；
6、上级安排的其他工作事项。
任职要求：
1、大专及以上学历，5年以上工作经验，有养老机构运营管理经验；
2、热爱并从事过医疗、养老健康及相关行业，对该产业的现状和未来发展趋势有相当了解的人士优先；
3、有一定的行业资源者优先；
3、逻辑思维严谨、学习能力强、具备较为熟练的沟通与谈判技巧；
4、年龄：30-50岁

薪酬福利：30-35W/年（优秀者可谈）五险一金
注意事项：养老院管理出身，必须精通养老院检查90项规定，90项检查测评结果为“优秀”者优先考虑