岗位内容:
1.管理餐厅的日常运营，包括管理员工、预算、库存、供应商关系等。
2.制定并实施营销计划，提高餐厅的知名度和客户忠诚度。
3.负责餐厅的顾客体验,确保高水准的服务质量和环境条件。
4.监控和分析销售数据，以便及时优化经营策略。
5.确保餐厅遵守相关法规和标准，例如卫生、安全和食品质量标准。
任职要求:
1.具有餐饮管理经验。