岗位职责：

1. 工作主要内容：
   1、招聘合格员工，完成招聘指标。
   2、完成公司项目对接工作。
   3、收集并参加各类招聘会，招募人才，拓宽招聘渠道。
   4、开拓校企合作，维护各院校关键人物关系，拓宽及积累院校资源。
   5、通过抖音、小红书、快手等自媒体进行招募推广。
   
   

   任职资格：
   1、具有销售（营销）、导游、房地产、保险、等方面工作经验，善于表达，沟通能力强。有招聘工作经验优先。有校企合作资源优先。
   2、熟练使用自媒体、办公软件等。
   3、抗压能力强，能够独立解决问题。
   4、统招大专以上学历。