岗位职责：
1. 负责公司日常岗位招聘，确保月度事业部人员优化
2. 负责公司日常行政事务的管理与协调
3. 熟练掌握办公软件，进行数据分析和报告撰写
4. 具备一定的抗压能力，能高效完成工作任务

岗位要求：
1. 大专以上学历
2. 3-5年相关工作经验
3. 熟练掌握办公软件
4. 具备一定的数据分析和抗压能力