工作内容：
1、负责公司的招聘全流程工作，制定招聘计划，完成招聘目标；
2、独立完成人才简历甄别、意向沟通、情况跟踪、面试约见、背景调查等招聘各环节具体实施工作；
3、充分利用各种招聘渠道发布招聘信息，满足公司的人才需求；
4、定期进行招聘数据分析，为公司决策提供数据支持；
5、听从领导的安排。
职位要求：
1、大专及以上学历，22-32岁，形象气质佳，有1年以上招聘工作经验。
2、具有良好的书面、口头表达能力，沟通领悟能力强。
3、熟练使用常用办公软件。
4、性格外向、善于沟通、责任心强。