岗位职责：
1、抓核心指标：负责正价课学员的续费、转介绍、扩科，同时盯完课率、处理退费，数据说话，多劳多得！
2、做精细服务：跟踪学员整个学习周期，帮他们养成学习习惯、解决学习问题，再通过社群运营拉满用户满意度。
3、强协同+解异议：跟团队配合完成日常工作，用户有投诉、建议或退费需求，第一时间对接解决，及时反馈不拖延。
任职要求：
1.必须有教育行业经验，且做过续费或用户服务（线上/线下都可）
2.目标感强，能扛压，会沟通
3.学历要求：统招大专以上
薪酬福利
薪资实在：综合6-9k
福利到位：入职就缴五险一金（试用期也缴！），带薪病假有，法定节假日正常休
晋升透明：想走专业路线深耕，或转管理带团队，双通道任选，机会公开不内定
氛围超赞：全是95后、00后，扁平化管理不内卷，下午13-21点上班，不用早起挤早高峰