本所设立初衷：引进国内外先进管理模式，彻底打破各自为政，松散组合的律所模式，用先进理念武装本土律所，建设本土法律服务品牌。本岗位有基本底薪和绩效，培养方向明确，晋升机制明确，无工位费，无创收要求，新所设立，机不可失。
任职要求：
（1）认同一体化计点制核心价值理念；
（2）有志于从事律师职业且品行良好；
（3）执业2年以上；
（4）文字和法律功底扎实。