一、岗位职责

1、质量管理体系建立和维护

1.1、负责按ISO9001、ISO/TS16949、ISO14001标准建立质量、环境管理体系文件和流程；

1.2、负责制订内部体系审核计划并实施；负责二方审核、三方审核组织核接待，负责审核不符合项整改整改；

1.3、推动质量体系和流程的持续优化，确保体系有效运行。

1.4、推动公司管理过程符合汽车行业质量管理要求；

2、质量管理和过程控制

2.1、负责新产品、新项目开发阶段质量要求的输入评审，策划项目质量管控方案；

2.2、参与新产品/过程开发的评审、验证和确认工作

2.3、负责质量管控文件的策划和编制，如质量保证计划、控制计划（样件/试生产/生产）、 MSA计划及分析、SPC计划及分析、PPAP资料、全尺寸检验报告、性能检测报告等；

2.4、负责制订公司质量指标、过程绩效指标并分解到部门、班组；负责指标数据的收集汇总和分析；

2.5、负责过程质量管控，确保产品交付合格率，减少、杜绝客户投诉；

2.6、负责依据质量指标制定质量保证计划 、产品/过程审核/周期实验并实施。

2.7、负责制造过程质量风险点识别，督促责任部门改善；

2.8、负责组织召开质量会议；

3、质量问题解决

3.1、主导质量异常问题的根本原因分析（如8D、5Why），推动跨部门协作解决。

3.2、跟踪纠正预防措施的执行效果，确保问题闭环管理。

4、供应商与客户对接

4.1、负责客户审核的组织和接待工作；

4.2、建立客户投诉、退换货台账；负责客户反馈的信息传递，组织相关部分及时分析和处置，维护客户满意度。

4.3、参与供应商现场审核和评价，协助供应商质量管理能力提升；

4.4、负责供应商来料问题反馈，督促供应商整改并验证措施有效性；

5、持续改进

5.1、运用SPC、MSA、FMEA等工具分析生产数据（失效PPM、直通率等），识别质量风险并提出改进措施。

5.2、收集和整理各月质量绩效考核指标，编制品质月报表；

5.3、主导质量改善项目（如六西格玛、QCC），提升产品合格率与生产效率。

二、任职要求

1、基本条件

1.1、大学本科及以上学历，机械、电子、自动化或相关专业。

1.2、5年以上制造业质量管理经验，熟悉连接器/线束生产工艺者优先。

2、专业技能

1.1、精通IS9001、ISO/TS16949、ISO14001体系标准及五大核心工具（APQP、PPAP、FMEA、SPC、MSA）。

2.2、熟悉连接器、线束制造的主要基础工艺，机加、冲压、注塑、电镀、压接、焊接、组装和测试工艺及流程。

2.3、具备扎实的数据分析能力，熟练使用Minitab、Excel等工具。

3、优先条件

3.1、有整车厂SQE（供应商质量管理）或汽车零部件行业经验者优先。

3.2、持有六西格玛绿带/黑带、质量工程师（CQE）等证书者优先。

4、综合素质

4.1、逻辑清晰，具备较强的问题解决与跨部门沟通能力。

4.2、责任心强，能适应快节奏工作环境。

4.3、具有较强的抗压能力，能适应加班；

三、薪资福利

3.1、薪酬：基本工资+绩效奖金+年度调薪（面议（根据经验与能力提供行业竞争力薪酬））。

3.2、福利：五险一金、带薪年假、节日福利、职业培训等。

3.3、发展：提供清晰的职业晋升通道与技术/管理双通道发展机会。