毕业时间：2025年或2026年
招聘截止时间2026年4月30日
在招岗位（以2026届为主）：
小学语文老师、小学数学老师、小学英语老师
初中语文老师、初中英语老师、初中数学老师、初中科学老师
岗位职责：
1、负责小学或初中对应科目线下授课（单一科目：语文/数学/英语/科学任选一门）；
2、积极参与部门内教学教研活动，进一步提高教学水平；
3、制作教学相关素材进行备课、磨课、讨论课程内容；
4、及时了解学生的学习状况，与家长保持沟通，保证学生持续性续班。
任职资格：
1、本科及以上学历，985/211/双一流优先，汉语言、英语、理工科等学科对应相关专业，具备教师资格证者优先；
2 、对教育行业有热情，亲和力强，责任心强，沟通时能够推己及人；
3、在所教科目上功底扎实，有家教或助教等相关经验者优先。
薪酬福利：
1、首年年薪10-18万，根据学历院校及试讲情况决定，一人一议；
2、薪酬架构：底薪+课时费+续班奖，另设立教研奖、绩效激励等
3、保护薪资：至少享受3个月保护薪资，最高达8000元/月；
4、新老师一年2-4次涨薪机会；
5、双休、五险一金、专业岗前培训、节日礼金、带薪年假、健康体检、年度旅游、团建活动、子女报班优惠等
招聘流程：
第一步：投递简历
第二步：面试考核（初试+复试），以试讲及笔试的形式呈现
第三步：参与培训后发放offer
第四步：实习+试用期
第五步：正式二轮培训后带课