1、承接并分解安徽公司下达的年度战略目标，制定皖南/皖北/皖南区域的季度/月度业务实施计划（包括收入、利润、市场占有率等），并确保完成；
2、主导皖南/皖北区域的销售与市场活动，开拓新客户，深耕老客户，提升公司在区域内的品牌影响力与市场份额。重点跟进区域内政府、大型地产商、物业公司的合作项目；
3、全面负责区域的损益管理，严格控制区域运营成本，包括人员成本、差旅成本、零配件库存成本等，实现区域的盈利目标；
4、负责构建和优化覆盖皖南/皖北各城市的服务网点与人员部署，确保服务响应的及时性与有效性；
5、主导区域内人、车、物（零配件）等资源的日常调度与协调，确保资源利用最大化，保障重大项目与日常服务的顺利交付；
6、利用公司数字化运维平台，监控区域核心运营指标（如：工单完成率、一次修复率、客户满意度、故障率等），并进行复盘分析，持续改进；
7、作为区域内VIP客户及重大客户的核心对接人，维护并提升客户关系，亲自处理重大客诉与危机事件，确保客户满意度与复购率；
8、区域团队建设与人才培养
9、区域合规与政府关系
任职要求

1、年龄与学历： 40岁以下，大专及以上学历，机械、自动化、机电一体化等相关专业优先；
2、行业经验： 8年以上电梯/机电设备行业经验，其中至少3年以上区域管理或同等规模的团队管理经验；
3、熟悉皖南/皖北市场，具备较强的市场敏感度和客户开拓能力、 精通电梯现场安装、维保、急修等业务流程和现场管理、具备优秀的团队领导能力，能带领团队完成挑战性目标、出色的内外部沟通协调能力，善于处理客户关系与政府关系；
4、持有《特种设备安全管理（电梯类）A证》，持有PMP或其他项目管理证书者优先；
5、具备强烈的责任心和事业心，能够承受高压，作风务实，以结果为导向。