岗位要求：
1、完成公司行政事务及日常事务，审核、修订公司各项规章管理制度，进行日常行政工作的组织及管理、优化、各项规章制度监督与执行。
2、负责公司员工招聘、员工关系、培训、社保等相关工作
3、会务安排，做好会前准备、会议记录和会后内容整理工作及公司团建等相关事宜
4、具有良好的抗压能力、沟通及学习能力
5、有建筑公司相关工作经验者优先。
教育背景：
统招大专以上学历，5年以上相同行业或同岗位经验