岗位职责​
​1、战略执行与目标管理​
①全面统筹所在城市的业务运营，分解并落实公司年度业绩指标（如资产管理规模、客户增长率等），制定区域性市场拓展策略。
②监督团队执行标准化业务流程，确保合规性与服务品质，定期提交经营分析报告。
​③财富管理业务开发​
主导销售信托、私募基金、家族信托等定制化财富管理产品，深度挖掘客户需求并提供个性化投资方案。
④策划高端客户活动（如财富沙龙、行业论坛），提升品牌影响力与客户转化率。
​⑤团队建设与管理​
负责招募、培训及考核理财顾问团队，通过绩效管理与技能辅导提升团队产能。
建立内部管理制度，优化跨部门协作流程，推动团队文化与凝聚力建设。

任职要求​
​1、硬性条件​
①本科及以上学历（金融/经济/管理类优先）35岁以上，持有基金从业资格/证券从业资格
②3年以上银行私行/证券营业部/三方财富团队管理经验，历史管理资产规模超5000万
​2、能力素养​
①具备公募基金/信托产品/私募证券等复杂金融产品的营销落地能力
②掌握CRM系统、资产配置模型等财富管理工具，持有CFP/AFP/CFA证书者优先
​3、资源要求​
①属地化资源突出，拥有金融机构/商会/企业家协会等高端客户触达渠道
②擅长客户分层经营，具备上市公司股东服务经验者加分

薪酬福利​
​1、月薪资结构​：底薪10,000-20,000元 + 绩效工资6,000元 + 管理津贴（团队业绩的0.15%-0.65%）
​2、专项激励​：超额业绩奖励、团队培养津贴、年度股权激励
​3、福利体系​：五险一金+补充商业保险、带薪年假、金融产品认购优惠、各类培训