岗位职责：
1. 公司会划分区域以及提供高净值和vip客户，完成负责区域内客户售后服务，处理售后问题，以及提醒客户续期提醒，后期进行日常的维护以及线下的邀约，完成相关服务活动以及组织旅游;
2. 其次以客户需求出发点，做好推荐和介绍，为客户需求提供解决方案，帮助客户进行产品选择、产品组合;
3. 接受公司系统的培训学习，通过专业知识技能学习，不断提升自身服务水平及综合解决保险等各类产品相关问题的能力，后期进一步晋升，成为公司管理层储备人员
（管理层可转内勤)：
薪资待遇：
普专：3100+新人津贴 800-1W+提成+绩优达成奖+季度奖
高专：4300+新人津贴 800-1W+提成+绩优达成奖+季度奖
综合薪资10k+
任职要求：
年龄：25-45岁
学历:大专及以上学历(学信网可查/正常毕业）
1. 热爱金融行业，普通专员(1-2年左右销售经验），高级专员(2年及以上保险行业/3年及以上金融行业销售经验）
2. 善于沟通协作，执行力强，性格热情开朗，且具有较强的学习能力；
岗位优势：
1. 无责津贴：职级津贴＋客户续收津贴+参会津贴+面访津贴，与销售不挂钩;
2. 客户资源：公司提供400个优质客户资源，解决销售核心痛点；
3. 收入无上限：新人津贴＋销售提奖+绩优达成奖+季度奖；基础收入有保障，提奖收入不设限;
4. 晋升通道：管理层储备，做为项目高速发展的储备管理人员，随时进入管理层级；
5. 福利保障：六险一金，社保五险＋公积金＋公司缴纳综合福利保障。周末双休，节假日正常。