25年6月刚开业,平安的新项目,新渠道。
  岗位职责  
1.负责区域内专员的管理、培训、经营指标督导等区域内新老客户提供答谢会组织安排,提供客户满意的售后服务等  
2.负责总分公司相关政策落地执行,制定业务拓展规划,并按计划开展业务,督导专员完成客户信息搜集、问题解决等  
3.接受公司系统的培训学习,通过专业知识技能学习,不断提升自身管理能力,独立完成组织内专员管理;  
任职要求:  
年龄:28-45岁  
学历:大专及以上1.5年以上
  工作经验,1年以上寿险团队管理经验(10人+团队),过往团队业绩水平优异者优先;
  2.丰富的组织管理经验,独立组织过大型客户活动:
  3.善于沟通协作,执行力强,且具有较强的管理能力;
  4.保险行业主管、部经理等优先;  
   福利待遇:   
1.入职即签订正式劳动合同,缴纳五险一金  
     2.发放管理层专属主管管理津贴   
3.基础收入含职级津贴、关联团队各项日常管理津贴、客户服务指标、续收、留存指标达成   
4.整体收入包含个人销售收入、团队销售收入、团队管理津贴、年终奖