岗位内容：
负责编写和发布招聘信息，筛选简历并进行初步面试

任职要求：
1.必须要有助贷行业招聘经验1年以上
2. 人力资源管理、心理学等相关专业优先考虑
3. 具备良好的沟通能力、人际关系处理能力和数据分析能力
4. 熟练使用各种招聘平台和工具，熟悉招聘流程和法律法规
5. 有较强的组织协调能力和时间管理能力