岗位职责:
1、监督加盟店的日常运营，使其更加合规标准；
2、监督赋能新开业门店的爆店工作；
3、标准落地执行监督与检查；
4、市场渠道秩序维护及价格体系；
5、现场指导与培训；
6、数据收集与分析；
7、协助加盟商解决经营过程中存在的一些问题。
任职要求：
1、具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效管理客户关系；
2、具备良好的问题解决能力，能够迅速应对和处理突发事件；
3、有优秀的数据分析能力、善于发现问题并提出解决方案；
4、40岁以下，有连锁品牌工作经验者优先；
5、此岗位需要每周定期出差，不能出差者勿投。