岗位职责：
1. 制定并执行皮肤科运营目标及年度计划，推动业务增长，达成业绩指标。
2. 管理皮肤科团队（医生、护士、咨询师等），协调各部门工作，提升服务效率与质量。
3. 参与市场推广活动策划与执行，提升科室品牌影响力与客户吸引力。
4. 负责客户关系维护与投诉处理，提升客户满意度与复购率。
5. 监督科室预算执行，优化资源配置，降低运营成本。
6. 确保科室运营合规，规避医疗风险，推动科室持续创新与发展。


任职要求：
1. 医疗、管理或相关专业本科及以上学历，有医美行业经验优先。
2. 5年以上医疗机构或医美机构运营管理工作经验，熟悉皮肤科或美容科室管理。
3. 具备优秀的沟通协调能力与团队管理能力，能够高效处理跨部门事务。
4. 熟悉医美市场动态与消费者需求，具备数据分析能力与商业洞察力。
5. 热爱医美行业，熟悉医疗法规及运营规范，责任心强，抗压能力强。
6. 持有医疗管理相关证书或具备市场营销经验者优先。