综合薪资15-25k

工作内容
一、根据学院年度规划，负责统筹与落地执行每月的百人、千人线下课。
二、负责学院年度线下课方案的设计、出台及落实，并对课程效果进行总结、评估。
三、负责课程执行过程中的预算管理、场地布置、物料准备等工作，保证线下课的顺利进行。
四、确保线下课的落地执行质量，通过对活动进行跟踪和评估，及时发现问题并提出改进意见，持续提升活动效果和学院品牌影响力。
五、协调公司内部各部门资源，确保线下课所需的人力、物力、财力等资源的充分调配，保证课程的顺利实施。
六、突发情况的处理。

任职要求
一、大专及以上学历，40岁以内。
二、有10年以上活动策划、执行相关工作经验，其中3年以上中高端沙龙或者线下课统筹与落地执行经验。
三、具备极强的统筹组织协调能力和团队合作精神，能够有效调动内外部资源，推动活动的顺利进行。
四、具备良好的问题解决能力和应变能力，能够在活动执行过程中迅速处理各类突发情况。
五、具备良好的抗压能力和工作责任心，能够适应较高强度的工作节奏和压力环境。