1、每周一召开工作例会，适时对生产、经营、技术、机械设备等方面的工作提出要求、明确目标，分析当前生产情况，检查本周生产计划及上周完成情况。

2、负责试验室质量管理手册的编写、修订，并组织实施；

3、确定试验室人员配置及各岗位人员职责；

4、确定试验室设备配置，组织设备的采购安装，监督执行设备的维修保养及周期检定（校准）计划；

5、编制试验室相关作业指导书、试验计划等技术文件；

6、负责组织、指导、检查和监督试验室人员工作；

7、负责试验室人员培训计划的制定，并组织实施；

8、负责组织产品配合比设计、试配、调整和验证，对配合比的实用性负责；

9、设备每周一小检，每月一大检，填写设备台账，确保设备正常运转，防止设备出现问题对公司造成损失。台账每半年交行政存档。

10、实验室仪器设备的维护保养，每年定时校准，做好记录。