岗位职责：
1. 负责公司主播岗位的招聘工作
2. 管理和维护招聘渠道，发布招聘信息
3. 筛选简历，组织面试，跟进面试结果
4. 与部门负责人协调，完成招聘流程

岗位要求：
1. 熟悉招聘流程和主播行业
2. 良好的沟通协调能力，团队合作精神
3. 能够独立完成招聘任务，具备一定的抗压能力