主持婚宴酒店前厅服务对接，人员招聘及培训和营销策划工作，参与酒店管理，需接受加班导致的个人生活受压缩（有加班费），五险一金，双休（需接受调休），基础工资5000—8000+绩效+目标考核奖金，需有前老板推荐或接受背调，有社保记录，无犯罪记录。