一、主要工作内容：
核心目标： 预防和控制矿山生产过程中的安全风险，保障人员、设备和环境安全，确保符合法规要求。
1、安全管理体系建设： 建立、实施、维护和持续改进矿山安全生产标准化体系、职业健康安全管理体系。
2、法规符合性： 确保矿山所有作业活动符合国家及地方的安全生产法律、法规、标准和规范。
3、风险辨识与评估： 系统识别矿山生产各环节（采掘、爆破、运输、通风、提升、用电、防火、防排水、尾矿库等）的危险源，进行风险评估（如JSA, HAZOP），制定管控措施。
4、安全规章制度： 制定、修订、宣贯和监督执行各项安全规章制度、操作规程、应急预案。
5、安全检查与隐患排查治理： 组织日常、专项、季节性安全检查，排查事故隐患，督促整改落实，实行闭环管理。
6、安全培训教育： 组织新员工三级安全教育、特种作业人员培训、全员安全培训、专项安全培训等，提升员工安全意识和技能。
7、事故调查与管理： 组织或参与生产安全事故的调查、分析、报告和处理，制定并落实防范措施。
8、应急管理： 组织编制、评审、演练和更新应急预案，管理应急资源，组织或参与事故应急救援。
9、职业健康管理： 监测粉尘、噪声、有毒有害气体等职业危害因素，监督个体防护用品的配备和使用，管理职业健康监护。
10、安全技术措施： 参与新、改、扩项目安全设施“三同时”审查，审查安全技术方案。
二、任职条件
1、统招本科及以上学历，安全技术与管理、安全工程、矿山开采技术等相关专业优先；
2、需持有注册安全工程师（金属非金属矿山）证书；
3、具有8年以上矿山安全管理工作经验；
4、熟悉安全管理相关的法律法规，熟悉矿山企业现场及相关事故预防与控制技术知识，具备较强的应急处理能力和风险评估能力。