岗位职责：

1、法律风险管理：识别、评估公司面临的法律风险，制定相应的风险防范措施；对公司重大决策、重要业务活动进行法律风险评估，提供法律意见；建立和完善公司法律风险管理体系，定期进行风险排查和整改；

2、合同管理：起草、审核、修订公司各类合同及法律文件，确保合同的合法性、有效性和可执行性；监督合同履行情况，及时处理合同纠纷和争议；建立合同管理台账，对合同进行分类、归档和保管；

3、合规管理：确保公司的运营活动符合国家法律法规和行业监管要求；制定和完善公司合规管理制度，组织开展合规培训和宣传；对公司内部规章制度进行法律审核；

4、知识产权管理：负责公司知识产权的申请、注册、维护和保护；处理知识产权纠纷和侵权行为，维护公司的知识产权权益；制定和完善公司知识产权管理制度；

5、诉讼与仲裁管理：代表公司处理各类诉讼、仲裁案件，维护公司的合法权益；

6、法律咨询与培训：为公司各部门提供日常法律咨询服务，解答法律问题、组织开展法律培训，提高员工的法律意识和法律素养；

7、其他工作：完成领导交办的其他法律事务工作；与外部法律机构、政府部门等保持良好的沟通和合作关系。

任职资格：

1、本科以上学历；

2、法律专业；

3、持有律师资格证的优先；

4、5年以上零售业法律咨询经验；

5、强的沟通与表达能力，具备良好的职业道德，为人正直，忠诚守信，工作严谨。