岗位职责
- 负责自动化生产线设备的日常保养工作，制定详细的保养计划并严格执行，包括清洁、润滑、紧固等，确保设备处于良好运行状态，降低设备故障率。
- 对设备进行定期巡检，及时发现潜在故障和异常情况，采取有效措施进行预防和处理，避免设备突发故障影响生产进度。
- 当设备出现故障时，快速响应并进行诊断、维修，准确判断故障原因，熟练运用专业技能排除故障，最短时间内恢复设备正常运行，减少停机损失。
- 建立设备运维档案，详细记录设备的保养情况、故障处理过程、零部件更换等信息，为设备管理提供数据支持，便于分析设备运行规律和改进运维策略。
- 参与设备的安装、调试和验收工作，熟悉新设备的性能和操作流程，为后续的运维管理打下基础。
- 制定设备操作规程和维护手册，对操作人员进行设备操作和日常维护知识的培训，提高操作人员的设备保护意识和技能水平。
- 关注设备运维新技术、新方法，提出设备改进建议，参与设备技术改造项目，提升设备的运行效率和自动化水平。
任职要求
- 年龄 25 - 45 周岁，男女不限。
- 具备较强的问题分析和解决能力，面对设备故障能迅速找到解决方案，有良好的应急处理能力。
- 工作认真负责、严谨细致，具有较强的责任心和团队合作精神，能承受一定的工作压力，适应偶尔的加班。
- 具备良好的沟通协调能力和表达能力，能有效与生产部门、采购部门等进行沟通协作。
薪资福利
- 薪资：月薪 7-9 K，能力突出者薪资可面议，每月准时发放，从不拖欠。
- 社保福利：入职即缴纳五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金），缴费基数按实际薪资核定，为员工的生活和未来提供坚实保障。
- 其他福利：提供免费工作餐，菜品丰富多样且营养均衡；每月发放交通补贴和通讯补贴；节日福利丰厚，春节、中秋等传统节日发放礼品和慰问金；每年组织免费体检，关注员工身体健康；提供专业的技能培训和广阔的晋升空间，表现优秀者可晋升为设备管理主管、经理等管理岗位；享受带薪年假、婚假、产假等法定节假日，还有工龄奖、年终奖等。
工作时间
每天工作 8-10 小时（含午休 1 小时），因设备突发故障等特殊情况需要加班时，按规定支付加班费。