1、与内外部人员进行协调、联络和沟通，维护集团良好形象；
2、负责各类集团文件、资料的审阅、审核、分类、整理和归档等工作；
3、组织和协调各项会议、座谈、培训等活动；
4、日常维护集团及相关公司的工商状态、注册及工商变更等；
5、负责集团相关文件制度管理，协调可能出现的工作冲突或临时的调整；
6、协助上级处理涉及集团利益的复杂问题和事件。
7、协助理事会制定和实施公司战略规划和经营计划；
8、协助上级交代的其他事务。
任职要求：
1、本科及以上学历，28-35岁，行政管理相关专业优先；
2、5年以上大型企业执行总经理助理/行政经理工作经验；
3、具备较强的文字功底；
4、具备优秀的组织、沟通、公关、协调、谈判能力和团队领导能力，能够独当一面；
5、拥有敏说的洞察力，具有很强的判断与决策、计划和执行能力；
6、语言表达及沟通能力强，能承受一定的工作压力，高度的工作责任心和良好的职业素养；
7、认同集团文化，接受集团全面培养；
8、能够使用英文作为工作语言，有过留学经历者优先。