职位描述 员工关系人力资源规划招聘面试官工作内容: 1.主要负责面试，筛选简历，对应聘者的情况分析整理，给求职责安排工作 2.朝10晚6 3.保底6000+提，综合工资到8000+ 4.公司提供员工宿舍 5.每周一次下午茶，每月一次团建，半年一次外出旅游 职位福利:五险一金、绩效奖金、全勤奖、交通补助、 通讯补助、包住、餐补、带薪年假 做过劳务派遣，人力资源的优先