岗位职责：
1. 负责公司日常行政事务的规划、组织与执行，确保办公室运营顺畅。
2. 制定并执行行政规章制度，优化行政管理流程，提升工作效率。
3. 管理办公用品采购与分发，控制成本，负责固定资产的登记、管理与维护。
4. 协调内外部关系，处理各类行政事务，组织会议与活动，确保顺利进行。
5. 参与企业文化建设，提升员工满意度与归属感。
任职要求：
1. 具备较强的组织协调能力和执行力，能够快速适应并解决各种突发事件。
2. 具备良好的沟通和协作能力，有较强的团队合作精神。
3. 熟练使用各种办公软件和工具，对文档管理和信息发布有熟练的操作技巧。
4. 具备较强的学习和适应能力，有较强的责任心和服务意识。
5. 5年以上行政工作经验，3年以上行政管理工作经验。