岗位职责：
1、辅助院长监督与指导各部门工作开展，全面监管院内日常运营工作。
2、辅助院长完成战略目标、年度经营目标的制定、实施与达成。
3、制定院内工作制度、工作流程及各部门职责并监督落实。
4、负责日常对外公共关系的处理，安排部署院内的各项接待工作。
5、协助院长制定医院各项行政工作计划和质量改进计划并组织实施，及时总结汇报。
6、对院内各部门员工日常行为规范、工作进展及工作态度进行监管。
7、及时向院长汇报各部门各项工作问题、提出建议、反馈各类信息。
8、完成院长交办的其他工作任务。
任职要求：
1、本科及以上学历。
2、有三年以上同岗位管理经验，独立带过团队，有出色的协调及团队管理能力；有五年以上医疗或医美行业经验。
3、有扎实的文字功底，有良好的语言沟通表达能力和团队协作能力。
4、执行力强，责任心强，逻辑思维敏捷、条理清晰，学习能力强。
5、有自有车辆能独立驾驶，品貌兼优，个人综合素质优秀。