一、任职要求：
1.会开车，会使用电脑，精通各种办公软件，
2.工程方面工作经验3年以上，年龄在45岁以下
二、岗位职责：
1、整理统计自营和分包班组农名工考勤、与下游分包商确定工人出勤天数、日
工资标准。
2、制作对下分包人材机的电子表格、次日与分包队伍对账、签字整理存档、实
时监控新增施工人员填写识别卡并上传至钉钉报备。
3、制作实名制工资表、监督本人签字，配合现场考勤人员做好台账记录。
4、每次分包回款前，电话核实工人工资是否发放情况，整理录音留存。
5、建立各种文件台账，每月底统计并核对所有分包发生的人材机费用。
6、及时完成项目部的各项统计工作。
7、及时完成领导交代的其它工作。
三、工资标准：待遇月薪4000-5000元，调休制、提供食宿、有试用期
四、从属关系：直接领导：项目生产经理
五、工作地点：本溪、