招聘要求：
具备职场基本素养，包括遵守规则、协作沟通、目标管理等。

任职条件：
1. 符合下列条件：心理学相关专业，具有心理治疗师证书；
2. 有5年以上的心理相关的从业经验，且无不良伦理记录；
3. 具备此类经验者优先：擅长儿童与青少年心理咨询；培训、授课经验丰富；有临床心理科研经验；有危机干预经验；具备医疗背景；
4. 将心理咨询视为事业、愿与公司一起发展和成长；敢于在心理服务模式上创新，既不固步自封，又有严谨求实的专业精神；
5. 重视团队合作，快速融入公司团队协同工作，对待工作认真、负责，情绪稳定、善于处理压力，可积极有效地化解工作中出现的冲突。