送检经理岗位职责

1、负责制定送检计划，明确送检的原材料、辅料、包材及对比药品的种类、数量及时间节点。

2、筛选并确定合适的第三方检测机构，确保其具备相应的资质和检测能力，以满足保健食品研发项目的需求。

3、与第三方检测机构保持密切沟通，跟踪送检样品的检测进度，确保检测工作按时完成。

4、根据研发部、注册部及客户的需求，及时调整送检计划和检测要求，确保检测结果的准确性和有效性。

5、与研发部紧密合作，了解产品的技术特性和检测要求，确保送检样品的准备符合检测机构的要求。

6、与注册部对接，确保送检结果能够满足产品注册或认证的需求。

7、对送检过程进行质量控制，确保送检样品的真实性、完整性和可追溯性。

8、对检测过程中可能出现的问题进行风险评估，制定应对措施，确保检测结果的准确性和可靠性。

9、整理检测机构提供的检测报告和数据，进行初步分析和解读，形成送检总结报告。将检测报告和送检总结报告归档保存，以备后续查阅和审计。

二、任职要求：

1、具备食品科学、中药、药学或相关专业统招本科以上，熟悉保健食品研发流程和检测标准。

2、了解国内外相关法规和政策，对保健食品行业有深入了解。

3、具备良好的沟通协调能力，能够与研发部、注册部、客户及第三方检测机构进行有效沟通。

4、情商高，能够处理复杂的沟通问题，确保信息传递的准确性和及时性。

5、具备较强的组织管理能力，能够制定合理的送检计划和检测方案。

6、能够有效管理送检过程中的各项事务，确保送检工作的顺利进行。

7、责任心强，对送检工作高度负责，能够关注每一个细节，确保送检结果的准确性和可靠性。

8、能够承受一定的工作压力，保持积极向上的工作态度。

9、熟悉办公软件和检测数据管理系统，能够高效处理和分析检测数据。

10、有相关工作经验者优先，如具备保健食品研发、检测或注册等相关领域的经验。