岗位内容：
1. 根据品牌方设计标准提供创新的酒店设计方案，使室内空间得到充分利用；
2. 参与商务洽谈以及初排房等工作；
3.组织协调组内成员按计划完成项目节点工作。
4.完成酒店设计方案品牌方组织的汇报
5.配合指导施工方施工落地工作。
任职要求：
1. 室内设计、建筑学或相关专业本科以上学历，有5年以上硬装设计工作经验；
2. 拥有较强的团队管理能力和不断学习的热情；
3. 具备良好的沟通技巧和市场敏感度。