（一）网上报名
1.报名方式：采取线上报名方式，在规定报名时间内按照公告及招聘岗位条件进行报名，并按照要求上传相关材料。
2.每名应聘人员最多可以报名1个岗位。
3.报名网址：如有意愿，请关注新疆人才集团公众号：搜索2026年2月24日发布的新疆人才集团总部及二级企业面向内外部公开招聘公告并根据公告要求进行报名，感谢支持！报名截止时间：2026年3月6日24:00，逾期不予受理。
（二）岗位职责
1. 市场营销体系建设。牵头搭建集团层面市场营销体系，对接维护战略合作伙伴及营销渠道，签订集团级战略合作协议；统筹市场调研、客户满意度调查及营销专项计划实施，负责集团体系内客户资源库管理；
2. 所属企业业务赋能。指导所属企业优化产品体系、提升交付能力、开展营销队伍培训；为所属企业重点营销方案、招投标工作提供指导支持，督导所属企业重大项目落地实施；
3. 经营指标规划与督导。研究、拟定集团年度经营指标并分解任务，向所属企业下达经营目标；牵头实施所属企业经营绩效考核，推进对所属企业的经营督导；
4. 运营管理体系建设。牵头搭建集团层面运营管理体系，负责运营管理制度、质量管理体系建设，统筹所属企业管控界面、权责划分与相关管理工作；
5. 部门管理。负责部门全面管理工作，统筹资源调配、团队管理、内外部协调、上级单位对接等。
（三）能力素质要求
1. 政治坚定、作风务实，具有良好的职业道德，遵纪守法、诚实可信、勇于担当、廉洁从业，无违法违纪行为；
2. 熟悉国有企业集团化管控逻辑，具有较强的市场洞察、战略解码、资源整合、经营分析、统筹规划、商业谈判、团队管理及应急处置能力；
3. 熟悉运营体系搭建、产品管理与市场开发，能高效推动经营目标达成、责任心强；
4. 具有良好的心理素质和正常履行岗位职责的身体条件，能够承担较强的工作强度和压力。
（四）岗位任职资格
1.45周岁及以下，大学本科及以上学历。经济类、管理类等相关专业优先；
2.具有5年以上相关行业或业务领域工作经验，其中2年以上企业相关业务领域团队负责人经验；
3.具有项目管理、市场营销、运营管理体系搭建等实操经验和成功案例；
4.具有央国企集团公司层面或国有同行业企业工作经验优先。