岗位内容：
1. 负责区域销售目标的制定、达成及落实管理与执行；
2. 定期汇报销售数据和市场趋势，进行分析和调整销售策略；
3. 分析客户需求，提供合适的解决方案，并与客户建立稳定长期的业务关系；

任职要求：
1. 专科以上学历，专业不限，优秀应届毕业生亦可，
2，主动性强，有一定的学习能力，能吃苦耐劳，
3，具备较高的沟通协调和团队合作能力。