1.负责公司日常行政事务的处理，包括办公用品采购、资产管理、会议安排、会议记录，以及“三重一大”相关会议的组织与记录工作。

2.协助制定和执行行政管理规章制度，确保公司行政管理的规范化和标准化。

3.负责撰写公司重大文稿材料，如年度总结、发展规划等，并负责整理及归档会议纪要及其他重要文档。

4.负责来访客人的接待工作。

5.协助安排公司员工的差旅事宜，包括机票、酒店预订等。

6.协调各部门之间的工作关系，促进部门间的沟通与协作。

7.负责上级公司要求的重要事项督办、跟进、进度反馈等。

8.完成领导交办的其他工作任务。

任职要求：

1.本科及以上学历，行政管理、人力资源管理等相关专业背景优先；

2.三年以上相关工作经验，有国企综合办公室工作经验者优先；

3.具备良好的沟通协调能力、团队合作精神和服务意识。

4.熟悉办公软件操作，具备一定的文字功底和数据分析能力。

5.年龄28岁以上；

6.中共党员优先。