岗位职责：
1. 承接公司市场职能引流来的客户，或自行开发客户，配合专家评估公司现有客户的健康状况、风险和需求，为客户提供个性化的解决方案，并负责方案的实施，帮助客户获得最佳效果。
2. 积极参与团队工作，与客户互动并提供恰当的服务,针对客户需求向专家团提出反馈。
3. 不断提高专业技能，掌握营养治疗/整体康复/健康管理/运动治疗相关技术，为客户提供更好的非医疗型健康服务体验。
任职要求：
1. 具备相关专业学习或工作经历，或者愿意接受相关培训。
2. 热爱诊断、运动、营养或非药物治疗工作，具有良好的职业道德和到位的服务意识。
3. 具备适度的沟通和较高的团队协作能力，愿意进行团队合作，愿意学习新知识，愿意通过分享和助人实现个人价值。
4. 能按照公司要求完成培训和通过考核。
5.自己或者亲友有强烈健康需求或患病经历。
补充说明：
1. 储备创业型合伙人，通过考核后成为正式储备干部，基础底薪3000/8000起，绩效薪资取决于客户满意度。
2.完成考核，可成为分支机构营养师长，或者分支机构运营总监，享有基础薪资+绩效红利。
3.工作所在地域：不限（线上与线下结合）。
4.每周工作时间：培训期弹性工作时间40小时，独立运作期不限。
5.转正后享有础社保。根据工作情况享有不同档位的社保。