5. 维持办公室卫生和秩序

任职要求：
1. 本科及以上学历，人力资源管理、市场营销、心理、医药卫生等相关专业优先考虑
2.有招聘工作经验，有成功的招聘案例和资源库管理经验者优先
3. 具备敏锐的市场洞察力和创新意识，熟练使用数据分析工具和招聘软件
4. 出色的沟通、协调和推动能力，能够快速适应多任务、高压环境

补充说明

1. 试用期1-3个月，基础薪资1500+平均绩效的50%.

2. 考核合格后上岗，基础薪资3000+平均绩效.

3. 前期可兼职，1年后可转为全职并享有相应待遇。

4.随着工作年限增加，每年涨基础工资5-10%，和绩效系数。工作5年以上按照工作年限享有股份奖励。

5.福利：年终奖，特殊贡献奖，全勤奖，旅游金，高规格的免费培训（来自合作方）。