1、负责公司招聘工作，应聘人员预约.接待及面试；
2、负责员工入职手续办理，员工劳动合同签订.续签与管理；
3、公司内部员工档案的建立与管理；
4、做好其它部门的协调工作，做好信息的上传下达；
无责底薪3000 三个月转正 转正6000
工作时间早八晚五 单休法休 不加班
任职要求 20-27之间 有良好的沟通能力 团队合作能力