岗位职责：
1.制定和修订公司各项管理制度，工作流程，健全和完善公司各部门设置和岗位职责；
2.协助总经理研究制定企业经营，市场开发方面的发展规划；
3.车辆租赁业务线上app运营与维护，对产品用户数和用户粘度负责；
4.负责运营数据分析和相关市场调研，针对市场变化调整提高运营效果。

招聘条件：
1.普通高等院校本科以上学历，管理学、经济学、金融学、市场营销等相关专业；
2.年龄在42周岁以下（1982年4月以后出生）；
3.10年以上车辆租赁或出行行业工作经验；
4.具有良好的沟通协调能力，团队协作及建设能力；
5.若候选人具备以下条件之一的，年龄可放宽至45周岁（1979年4月以后出生）、学历可放宽至大专：
（1）5年以上滴滴出行、神州租车等社会化租赁平台工作经验，3年以上管理经验；
（2）5年以上有长租/短租、汽车金融等复合背景。