岗位职责：
1. 负责商学院的整体运营管理，制定和实施学院发展战略规划
2. 建立和维护与相关合作伙伴的关系，提升公司品牌影响力
3. 设计和优化课程体系，确保教学质量
4. 指导和激励教学团队，提高教学质量与学员满意度
5.公司员工培训，团建活动组织，企业文化建设
6.讲师团队管理，合理安排讲师的培训工作。
7.负责公司各类会议工作安排、计划并监督落实，
8.区域培训分站系统搭建以及后期分站运营辅导和员工培训。
9.根据工作性质确定岗位使用的设备、工具、工作质量和效率。
10.协助公司其它部门完成重大项目工作。
岗位要求：
1. 拥有5年以上健康管理或相关领域培训经验
2. 熟悉中医理论及膳食养生知识
3. 具备优秀的演讲能力和沟通技巧
4. 有创新思维，能根据市场变化及时更新课程内容
薪资待遇：面议