一、公司简介

我们是一家专注于酒水即时零售仓领域的创新型企业，依托先进的仓储技术和高效的物流配送体系，致力于为消费者提供便捷、快速的酒水购买服务。公司以客户需求为导向，通过整合优质酒水品牌资源，构建了丰富多样的产品矩阵，满足不同消费者在各种场景下的饮酒需求。凭借独特的商业模式和卓越的运营能力，在行业内迅速崭露头角，业务范围不断拓展，市场份额稳步提升。

二、岗位职责

1. 融资战略规划：深度参与公司整体战略规划，制定与公司发展阶段相匹配的融资战略，明确融资目标和计划，为公司业务扩张、仓储设施建设、技术升级等提供资金支持战略指引 。例如根据公司计划在未来一年内新建[X]个区域仓储中心的战略，制定相应的融资规模和时间节点计划。
2. 融资渠道拓展与维护：积极开拓并维护与银行、信托公司、投资基金、风险投资机构等各类金融机构的良好合作关系 ，建立多元化的融资渠道。定期与金融机构沟通交流，了解最新金融政策和融资产品信息，为公司选择最优融资方案。
3. 融资方案设计与实施：针对公司业务发展需求和项目特点，设计个性化的融资方案，包括但不限于股权融资、债权融资、供应链金融等多种形式。负责融资方案的具体实施，协调内部各部门准备融资所需的各类文件和资料，如财务报表、商业计划书、项目可行性报告等 ，确保融资项目顺利推进并成功落地。
4. 资金管理与风险控制：对公司融资资金的使用进行全程监控和管理，确保资金合理、高效使用，实现资金效益最大化 。建立健全融资风险评估和预警机制，实时跟踪分析融资过程中的风险因素，如利率风险、汇率风险、信用风险等，制定相应的风险应对措施，有效防范和控制融资风险。
5. 行业研究与分析：持续关注酒水零售行业动态、宏观经济形势以及金融市场变化，收集和分析相关信息数据，为公司融资决策提供及时、准确的行业研究报告和数据分析支持 ，以便公司能够在复杂多变的市场环境中把握融资机遇，做出科学合理的融资决策。
6. 团队管理与协作：负责融资团队的组建、培训和日常管理工作，提升团队整体业务能力和专业素养。协调融资团队与公司其他部门之间的工作关系，加强沟通协作，确保融资工作与公司整体运营目标保持一致，共同推动公司业务发展。

三、任职要求

1. 教育背景：金融、财务、经济、投资等相关专业本科及以上学历 ，具备扎实的金融理论基础和系统的专业知识体系。
2. 工作经验：具有5年以上融资相关工作经验 ，其中至少3年在酒水、零售、物流或相关行业领域，有成功主导大型融资项目的经验者优先考虑 。熟悉行业内常见的融资渠道和方式，对行业发展趋势和资金需求特点有深入理解。
3. 专业技能：精通各类融资工具和方法，熟悉股权融资、债权融资、资产证券化等业务流程和操作要点 。具备优秀的财务分析能力，能够熟练解读财务报表，进行财务预测和风险评估 。熟练掌握融资相关法律法规和政策，能够准确运用政策法规指导融资工作。
4. 沟通与谈判能力：具备出色的沟通协调能力和商务谈判技巧，能够与各类金融机构、投资机构以及公司内部各层级人员进行有效的沟通和协作 。在融资谈判中能够准确把握对方需求和关注点，灵活运用谈判策略，为公司争取有利的融资条件和资源。
5. 人脉资源：在银行、信托、投资基金等金融机构拥有丰富的人脉资源 ，能够快速建立合作关系并开展融资业务。熟悉行业内投资机构和潜在投资者的偏好和投资方向，具备较强的项目对接和资源整合能力。
6. 综合素质：具备敏锐的市场洞察力和风险意识，能够及时捕捉市场变化和融资机遇，有效识别和应对融资风险 。具有较强的责任心和抗压能力，在面对复杂的融资项目和紧张的工作节奏时，能够保持积极的工作态度和高效的工作效率 。具备良好的团队管理能力和团队合作精神，能够带领团队共同完成融资目标。

四、福利待遇

1. 薪资待遇：提供具有市场竞争力的薪资，包括基本工资、绩效奖金、年终奖金等，具体薪资根据个人能力和经验面议 。
2. 福利保障：完善的五险一金福利，为员工提供全方位的社会保障 。此外，还享有带薪年假、病假、婚假、产假、陪产假等各类法定假期 ，以及节日福利、生日福利、定期体检等丰富多样的员工福利。
3. 职业发展：广阔的职业发展空间和晋升机会，公司注重员工的个人成长和职业发展规划，将根据员工的工作表现和能力素质提供晋升机会和岗位轮换机会 ，帮助员工实现自身职业目标。同时，公司还将定期组织各类内部培训和外部培训课程，提升员工的专业技能和综合素质。
4. 工作环境：舒适的办公环境和和谐的团队氛围，公司致力于打造一个积极向上、团结协作的工作环境，让员工能够在轻松愉快的氛围中工作和成长 。

五、应聘方式

1. 简历投递：请将个人简历发送至[指定邮箱地址]，邮件主题请注明“应聘融资总监 - [姓名] - [联系方式]” 。
2. 联系方式：如有任何疑问，欢迎致电。

我们期待您的加入，携手共创酒水即时零售仓行业的辉煌未来！