5.策划并组织与培训课程相关的课余活动，如行业研讨会、经验分享会、企业参访等，丰富学员的学习生活，拓展学员的人脉资源。

6.组织学员进行结课仪式、毕业典礼等活动，增强学员的成就感和对学院的认同感。

7.关注学员的学习效果和满意度，在适当时机向学员介绍学院的后续课程和服务，促进学员续费。

8.鼓励学员向身边的朋友、同事推荐学院的课程和服务，积极拓展新学员资源。

9.完成上级领导交办的其他临时性工作。