（一）岗位职责

1.负责编制撰写年度各项工作计划、总结、大事记等材料；

2.负责起草行政文件及各类综合信息等材料；

3.负责行政会议及对外会议组织、服务工作，编制公司会议纪要、落实会议决议；

4.负责收发文管理及档案归档管理；及时完成文件上传下达，跟踪反馈领导批示落实情况；

5.负责公司各类公章、法人章及经营证件的管理，严格执行审批流程；

6.负责收集整理业务相关信息，定期向上级领导汇报工作进展和重要事项；

7.上级领导安排的其他相关工作。

（二）任职要求

1.年龄35周岁及以下，本科及以上学历，文秘、行政等相关专业，能力优秀者可放宽专业要求；

2.有文秘、行政、公文编写等相关实习或工作经验；

3.具有一定的文笔能力及沟通协调能力，熟悉公文、报告等写作标准；

4.熟练使用office等办公软件，熟练掌握行政管理知识及行政流程；

5.具备较强学习能力和判断分析能力，熟悉商务接待礼仪；

6.具有较强执行力、计划组织能力，工作认真负责，有强烈的责任感。

（三）薪资待遇

薪资：月工资6000-8000元，年终奖根据公司运营情况及个人绩效考核结果评定。

福利：周末双休，五险二金、商业保险、健康体检、工作餐、带薪年假、工会福利等。