一、岗位内容：
1、开展新员工入职培训和在职培训，包括产品知识、销售技巧、客户服务等相关培训；
2、撰写培训PPT并讲授PPT,使课程内容更加生动有趣，易于理解；
3、分析和评估培训效果，不断改进和优化培训方案，数据跟踪、实操落地及培训反馈等；
4、参与公司战略规划和对于培训和发展的策略制定和实施
5、维护培训记录和数据库，支持组织未来的培训计划。
二、任职要求
- 本科及以上学历、药学等医药相关专业；
- 培训专业能力：具备扎实的医药行业培训功底，熟练运用面授、线上直播、录播、案例教学、情景模拟等多元培训工具与方法，能独立设计并交付高质量培训课程。
- 行业经验与认知：拥有至少 3年以上医药行业相关工作经验（如医药培训、学术推广、临床支持等），熟悉医药行业法规标准、市场动态及最佳实践，能精准把握培训需求与业务痛点。
- 综合素养：具备优秀的沟通表达能力、逻辑思维能力与人际交往能力，既能独立完成培训全流程工作，也能高效协同跨部门团队；拥有强烈的责任心与团队合作精神，对培训工作有热情。
- 有从事过医药代表行业，多次参加培训会议并有相关培训经验者优先。
- 持有医药相关职业资格证书（如药师资格证、GCP 证书等），或具备药学、医药学、临床药学、医学等相关专业背景者。
三、工作时间：9;00-17;30, 中午休息2小时，周末双休，国家法定节日休息。
四、福利待遇：三节福利、包中餐、购买五险。