硬性要求:必须要有300+人员规模管理经验~
【岗位职责】
1、负责大型标注审核类交付团队管理,人员规模在300+负责全量管理
2、通过团队管理、业务剖析完成高质量业务交付,制定优化现场管理方案
3、协调各业务部关键人员优化生产问题,提升质量指标
4、提升团队氛围,完成团队建设,保障团队稳定
5、通过日常管理提出运营体系建设改善及管理优化。
【岗位要求】
1、统招大专及以上学历,专业不限,互联网、客服等行业背景优先;
2、3年以上工作经验,有审核,标注算法搜索和大模型经验,有运营管理、数据分析等相关经验优先;
3、胜任从0-1的团队建设(管理过300+团队),具备优秀的组织协调、沟通理解能力;
【岗位福利】
1、带薪年假、年终奖、员工食堂、不定期团建、节日福利、双休
2、入职缴纳五险一金;
3、餐补、节假日福利,定期团建活动等福利多多;
4、轻松愉悦的5A级办公环境,定期团建游玩;